Le C.I.A.S totalise 119 agents répartis dans 6 services : Un foyer des jeunes travailleurs, une résidence autonomie « Bonne Nouvelle », un service d’action sociale, un service d’aide et d’accompagnement à domicile S.A.A.D, un Pôle Enfance et un service jeunesse. Placé sous l’autorité de la Responsable du service jeunesse, l’agent exercera ses fonctions au sein du service jeunesse (11-17 ans) sur l’ensemble du territoire de la 3CMA.
Intégré dans une équipe de 6 personnes, il interviendra avec l’accompagnement du coordinateur pédagogique sur les temps périscolaires, mercredis, samedis et vacances scolaires dans le respect du projet éducatif de la collectivité.
MISSIONS PRINCIPALES
➢ Planifier, organiser et animer des projets et cycles d’activités socio-éducatives :
- Elaborer des projets d’activités répondant aux objectifs éducatifs et pédagogiques fixés par la collectivité,
- Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines, sportives, artistiques, culturelles ou scientifiques ; les adapteraux différents publics,
- Formaliser, budgétiser et évaluer les animations mises en œuvre,
- Veiller à la mise en œuvre de la logistique nécessaire à la réalisation des activités.
➢ Accompagner les projets collectifs de jeunes :
- Favoriser la dynamique du groupe de jeunes dans une démarche de projet,
- Respecter les capacités, l’expression et la créativité de chaque jeune,
- Co-construire avec les jeunes des animations ou séjours (actions d’autofinancement …),
- Développer avec les jeunes des évènements au service (concert, stage …).
➢ Etablir le contact et créer du lien avec les jeunes :
- Aller à la rencontre des jeunes sur différents lieux de vie,
- Accueillir et encadrer les jeunes au sein de la structure,
- Être attentif aux attentes, pratiques et difficultés des jeunes et en référer à l’équipe.
➢ Accueillir et informer :
- Organiser l’espace d’accueil libre en cohérence avec l’accueil du SIJ et assurer le suivi de présence des jeunes,
- Ecouter et analyser les demandes des jeunes pour un meilleur fonctionnement de l’accueil libre,
- Informer les jeunes sur les modalités d’adhésion, les programmes d’activités et les projets en cours,
- Communiquer et alimenter les réseaux sociaux du service sur les projets et animations menés,
- Participer à la création des outils de communication du service (affiches, programmes …),
- Faire découvrir aux familles le service (portes ouvertes, réunions parents…).
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
- BPJEPS LTP ou diplôme équivalent avec l’UC de direction exigé,
- Expérience significative auprès d’adolescents,
- Aptitudes sportives, dont pratique du ski alpin, souhaitées,
- Compétences techniques appréciées (ateliers créatifs, bricolage, cuisine, couture, DIY , activitésscientifiques…),
- Maîtrise de la communication sur les réseaux sociaux : Instagram, TikTok et Facebook,
- Bonne utilisation de l’outil informatique,
- Permis de conduire B (+ de 2 ans),
- Sens des responsabilités et forte aptitude relationnelle avec tous les publics,
- Capacité d’initiative, d’autonomie et de dynamisme,
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à rendre compte,
- Disponibilité.
CONDITIONS D’EXERCICE DU MÉTIER
- Horaires irréguliers, disponibilité le mercredi, samedi, les vacances scolaires et ponctuellement en soirée, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public,
- Encadrement possible de séjours.
STATUT, RÉMUNÉRATION ET CONDITIONS PARTICULIÈRES
- Agent contractuel de la fonction publique territoriale, cadre d’emplois des Adjoints d’animation,
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + participation employeur complémentaire santé etprévoyance,
- Poste à temps complet,
- CDD du 01/12/2023 au 28/02/2024 renouvelable